Pendant des décennies, les dirigeants ont évité d’être émotifs. Mais à l’avenir, les dirigeants doivent être émotionnellement intelligents, développer leur empathie et leur conscience de soi. Le monde change, comme doit le faire chaque dirigeant et entreprise. Le chef d’entreprise doit donner le ton aux autres. La positivité au travail peut être contagieuse et contribue à une atmosphère […]
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