Avec le développement du travail flexible, de plus en plus d’entreprises sont confrontées à des demandes de télétravail à l’international. Il peut s’agir de suivre un conjoint expatrié, de prolonger des congés, de profiter de sa famille, de sa résidence secondaire, de découvrir un pays, d’aider une personne en difficulté… Face à la diversité des […]
Pour en savoir plus ou lire la suite : Source | Lien vers l'article
Mots clefs:droit