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Lorsque des algorithmes organisent le travail, “il y a un choix à faire entre la maîtrise et la confiance”

L’intelligence artificielle est capable du meilleur comme du pire, y compris dans le travail. Entre réglementation et bon sens, les spécialistes imaginent des garde-fous pour préserver la santé des salariés dont l’organisation du travail dépend d’algorithmes.

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