On le sait, la crise a bouleversé notre manière de travailler, et avec elle l’organisation des entreprises pour s’adapter au travail dit “hybride”, qui s’impose désormais comme la nouvelle norme pour répondre aux besoins et aux aspirations des salariés. Dans ce contexte, quelle posture les collaborateurs comme les managers doivent-ils adopter pour ne pas compromettre […]
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