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#110 – Belle accrobatie !

maxresdefault2021 02 01T06.30.45Z

Vous connaissez sûrement l’expression “”1 train peut en cacher 1 autre”” et bien dans cette vidéo, c’est “”1 banderole peut cacher 1 skieur”” !
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Vous désirez satisfaire vos clients, avoir des salariés en bonne santé et protéger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le déclarer que difficile d’obtenir des résultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrêter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mêmes résultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez réalisé qu’avoir le plan d’action adapté permet de capter l’attention des équipes, de véhiculer vos valeurs et donc de faire toute la différence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

Améliorer la satisfaction tout en protégeant durablement l’environnement et la santé-sécurité de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problèmes :
– de satisfaction client ?
– pour protéger vos salariés et souhaitez accessoirement éviter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement réduire l’impact de votre organisation sur l’environnement

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Pour obtenir enfin les résultats que vous méritez et peut-être même demander demain un temps partiel…
C’est par ici : https://www.prevenircestchanger.com/la-machine-qhse/
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🍿 Découvrez nos autres vidéos :

– Les minutes de la semaine : https://www.youtube.com/playlist?list=PLVPUeLOkE01WnJPTS101-OEePl-of4Do7
– Les autres saisons : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/playlists
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#P001 – Le télétravail, on en a plein le dos !

maxresdefault2021 01 29T14.31.15Z

Qui ne s’est jamais plaint de ressentir des douleurs au niveau du dos après une journée de travail au bureau, assis sur sa chaise ou dans son canapé ?

Vous voyez de quoi je parle ! la sensation d’avoir une barre en bas du dos sur laquelle vous posez vos mains en vous penchant en arrière pour faire des étirements.

L’intensification du télétravail n’a rien arrangé ! c’est une activité propice à l’apparition de douleurs, de maux, de sensations désagréables qui envahissent notre corps.

@Romuald Abadie nous apporte son concours avec des exercices simples et efficaces !

Masseur kinésithérapeute & ostéopathe des équipes de France de gymnastique et sports acrobatiques, Président de @C3S Formation, spécialiste en prévention de la santé sécurité et du sport et auteur de plusieurs livres, il nous donne les clés pour nous sentir mieux.

Pour s’inscrire : https://www.c3s.fr/visioconference-teletravail-comment-preserver-la-sante-physique-de-vos-collaborateurs/

#sst #rse #qhse #rh #capitalhumain
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#109 – Surprise !

maxresdefault2021 01 29T06.30.43Z

Les skieurs ne sont pas seuls comme ils le pensent !

Sur la route, c’est pareil et pour rebondir sur ce qu’il se passe dans cette vidéo, aux abords des forêts, levez le pied et augmentez votre niveau de vigilance.
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#118 – Pourquoi la preuve vous perdra ?

maxresdefault2021 01 28T06.31.02Z

Avez-vous un Programme Annuel de Prévention des Risques Professionnels et d’Amélioration des Conditions de Travail, le fameux PAPRIPACT ?

Oui ? C’est parfait et avez-vous le système de preuves qui va avec ? C’est à dire l’ensemble des documents qui vont attester de l’avancée des travaux, de l’implication des acteurs, des dépenses de budgets, …

Lorsque vous rencontrez les membres de la CSSCT pour faire le point sur le document unique d’évaluation des risques professionnels, leur faites-vous signer une feuille d’émargement ?

Avez-vous une trace écrite de l’avis émis par cette commission lorsque vous leur présentez le PAPRIPACT ?

Sachez qu’en cas d’accident grave voire mortel, votre volonté de bien faire ne suffira pas. Il vous faut un système de preuves à toute épreuve ! Pour protéger votre organisation, pour vous protéger vous !

Voici nos humbles conseils à ce sujet en vidéo.
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#108 – Mauvaise idée !

maxresdefault2021 01 27T06.30.39Z

Un fourgon de sapeur-pompier c’est environ 200/250 000€ donc quand il s’abîme, ça coûte cher et c’est sans compter le temps perdu pour faire partir d’autres moyens pour apporter les secours.
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#117 – Comment progresser chaque année ?

maxresdefault2021 01 26T06.30.54Z

Vous savez sûrement que l’amélioration de la relation avec les clients externes est omniprésente dans de très nombreuses Entreprises et de plus en plus au coeur des préoccupations du service public notamment au travers de la satisfaction des usagers.

Mais alors, que fait-on de la relation avec les clients et fournisseurs internes ?

Le constat est sans appel ! Lorsque l’organisation cultive la relation client-fournisseur en interne, elle favorise l’amélioration de la relation externe.

Les relations saines des clients-fournisseurs internes impactent celles avec les clients-fournisseurs externes.

Cela concourt à la performance de l’organisation. C’est comme un cercle vertueux.

Toutes les dimensions peuvent être concernées : stratégiques, opérationnelles, managériales.

C’est inévitablement un facteur de progrès. Notre point de vue dans la vidéo !

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#107 – Mieux vaut ne pas être trop prêt !

maxresdefault2021 01 25T06.30.45Z

Cette explosion a fait des dégâts.
En entreprise, il arrive qu’on se rende compte de la dangerosité d’une installation lorsque l’évènement indésirable arrive.
Cela doit amener l’organisation à se poser des questions sur sa capacité à gérer les crises.
Mieux vaut le faire avant plutôt que d’apprendre à la gérer quand elle se produit.
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#106 – Au lieu de filmer, intervient !

maxresdefault2021 01 22T06.30.53Z

Ce qui me choque le plus dans cette vidéo c’est que personne n’intervient, ni ceux qui sont assis sur le banc, ni celui qui filme la scène.
En entreprise, c’est parfois la même chose. Or, si chacun intervenait lorsqu’il voit une situation à risque, les accidents seraient en très nette diminution.
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#116 – Pourquoi la confiance peut vous tuer ?

maxresdefault2021 01 21T06.30.56Z

Le titre vous semble sûrement décalé puisque des vidéos sont diffusées tous les jours, des articles et livres sont rédigés à foison sur les bienfaits de développer la confiance en soi.

Parfois, à devenir un expert dans un domaine, dans une tâche précise, on peut être sujet à une surestimation de ses capacités.

Cela fait partie de la longue liste des biais cognitifs.

Nous avons tous tendance à surestimer nos capacités et cela quels que soient les domaines. Il n’y a qu’à demander à un panel de conducteurs s’ils se considèrent comme faisant partie de la population qui conduit le mieux ? Une majorité répondra oui.

L’idée de partager notre avis sur la confiance en soi est de l’aborder sous l’angle du risque professionnel parce qu’à force de se croire capable de tout, on ne mesure plus les enjeux ni les risques.

On devient comme un aveugle au volant d’un chariot-automoteur …

Bonne séance !
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#115 – Comment inverser la situation avec une technique d’Aïkido ?

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Bruce Lee savait comment te péter une dent avec un doigt ou te briser une côte avec le coude et pourtant, c’est très loin des techniques de l’aïkido.

Si tu cherches des méthodes pour te battre dans la rue, pour gagner tes combats en corps à corps, c’est pareil, tu te trompes de chemin, ce n’est pas l’esprit de l’aïkido.

Parce que l’aïkido respecte les principes de non violence tout en respectant l’intégrité du partenaire (adversaire).

Alors en quoi l’aïkido peut être un art au service de l’entreprise ?

Ce n’est pas l’aïkido qui est en jeu, mais l’esprit dans lequel il se pratique qui peut aisément être copié dans toute forme d’organisation, toute forme de relation.

On vous explique tout dans la vidéo.
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Vous désirez satisfaire vos clients, avoir des salariés en bonne santé et protéger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le déclarer que difficile d’obtenir des résultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrêter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mêmes résultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez réalisé qu’avoir le plan d’action adapté permet de capter l’attention des équipes, de véhiculer vos valeurs et donc de faire toute la différence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

Améliorer la satisfaction tout en protégeant durablement l’environnement et la santé-sécurité de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problèmes :
– de satisfaction client ?
– pour protéger vos salariés et souhaitez accessoirement éviter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement réduire l’impact de votre organisation sur l’environnement

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