CODIR : celui que vous méritez !
Le sérieux du CODIR apporte le résultat !
#256 – Pourquoi ne faut-il jamais parler des accidents en CODIR ?
Si vous abordez les accidents en CODIR, c’est que vous n’avez pas suffisamment abordé en amont leur prévention.
Bonne séance !
Ce que les organisations ont oublié avant d’échouer
Thierry BELLANGER co-fondateur de PrévenirCestChanger.com, ambassadeur et membre de la communauté des changeurs libre vous présente dans la lecture du jour : Ce que la majorité des organisations ont oublié avant d’échouer.Référence du livre : Osez travailler heureux de Jacques Salomé et Christian Gauthier aux éditions Alban Michel. Vous souhaitez recevoir régulièrement des conseils, techniques, les meilleurs concepts, minute sécurité chaque jour, découvrez la suite : https://solutions.prevenircestchanger.com/VoirlaSuite
Les 5 critères qui vous influencent face à une situation dangereuse.
Guillaume COMTE co-fondateur de PrévenirCestChanger.com, ambassadeur et membre de la communauté des changeurs libre vous présente dans la lecture du jour : Les 5 critères qui vous influencent face à une situation dangereuse.Référence du livre : Manuel de survie en milieu naturel de David Manise au édition AmphoraVous souhaitez recevoir régulièrement des conseils, techniques, les meilleurs concepts, minute sécurité chaque jour, découvrez la suite : https://solutions.prevenircestchanger.com/VoirlaSuite
Comprendre ce qui est essentiel dans votre quotidien.
Guillaume COMTE co-fondateur de PrévenirCestChanger.com, ambassadeur et membre de la communauté des changeurs libre vous présente dans la lecture du jour : Une astuce simple pour comprendre ce qui est essentiel dans votre quotidien.
Référence du livre : L’art d’aller à l’essentiel Léo Bobauta des éditions quotidien malin
Document unique : maîtrisez vos risques en évitant ces 3 erreurs
Vous allez découvrir dans le fichier PDF à télécharger avant vendredi soir, les 3 erreurs qui bloquent probablement votre maîtrise des risques…
Peut-être en avez-vous marre d’enregistrer encore des accidents,
Quand vous entendez parler les autres, de leurs organisations, vous avez le sentiment que le 0 accident est un mythe, un conte pour enfants…
Et vous n’êtes pas tous seuls et ce n’est pas de votre faute, la preuve ?
Plus de 99,97% des entreprises ont des problèmes de méthodes en matière de maîtrise des risques.
Mieux se connaître sur ce point vous permettra d’aller plus loin
Thierry BELLANGER co-fondateur de PrévenirCestChanger.com, ambassadeur et membre de la communauté des changeurs libre vous présente dans la lecture du jour : Les 6 règles à connaître pour arrêter d’être occupé et devenir productif.
Référence du livre : La semaine de quatre heures Timothy Ferris
Vous souhaitez recevoir régulièrement des conseils, techniques, les meilleurs concepts, minute sécurité chaque jour, découvrez la suite : https://solutions.prevenircestchanger.com/VoirlaSuite
Les 6 règles à connaître pour arrêter d’être occupé et devenir productif.
Thierry BELLANGER co-fondateur de PrévenirCestChanger.com, ambassadeur et membre de la communauté des changeurs libre vous présente dans la lecture du jour : Les 6 règles à connaître pour arrêter d’être occupé et devenir productif.
Référence du livre : La semaine de quatre heures Timothy Ferris
Vous souhaitez recevoir régulièrement des conseils, techniques, les meilleurs concepts, minute sécurité chaque jour, découvrez la suite : https://solutions.prevenircestchanger.com/VoirlaSuite
Savez-vous qui est responsable de quoi dans votre organisation ?
www.prevenircestchanger.com, La lecture du Jour.
Thierry BELLANGER co-fondateur de PrévenirCestChanger.com, ambassadeur et membre de la communauté des changeurs libre vous présente dans la lecture du jour : Savez-vous qui est responsable de quoi dans votre organisation ?
Référence du livre : Manager la sécurité par Alain Martinez-Fortun édité par insep consulting
Vous souhaitez recevoir régulièrement des conseils, techniques, les meilleurs concepts, minute sécurité chaque jour, découvrez la suite : https://solutions.prevenircestchanger.com/VoirlaSuite
Pourquoi la persuasion passe entre autre par les émotions ?
Un axe majeur de travail pour faire grandir, changer, bouger votre organisation
