Comment guetter l’épuisement professionnel en entreprise ?

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Longtemps occulté au sein des entreprises, l’épuisement professionnel est aujourd’hui un sujet d’actualité qui est devenu un véritable enjeu tant pour les professionnels de santé que pour les salariés et les entreprises. Reconnu en premier lieu au sein du milieu médical, à la suite de la crise de Covid-19 ayant surchargé nos hôpitaux, l’épuisement professionnel […]

Rapport Ameli 2020

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Le rapport annuel Ameli sur l’année 2020 a été publié en décembre 2021. Cette année le rapport met en lumière le travail partiel et réalise un focus particulier sur la pandémie covid-19.      Le chômage partiel en 2020    En 2020, le nombre de salariés moyen en chômage partiel par mois était de 3 350 000. […]

L’INDUSTRIE DU FUTUR ET LES NOUVELLES TECHNOLOGIES AU SERVICE DU TRAVAIL

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Présentation du contexte  Les supports de prévention dans nos entreprises et nos vies ont beaucoup évolué. Les simulations, les réalités virtuelle et/ou augmentées, les avatars, la 3D, le mobile learning, les visio-conférences sont omniprésents et prennent aujourd’hui de plus en plus de place dans notre quotidien. Le but de ces innovations est d’apprendre / échanger / concevoir toujours plus […]

#103 – Ouf j’ai eu chaud !

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Dans votre entreprise, tous les jours, nombreux sont les salariés qui “”échappent”” à un accident comme celui qui aurait pu se produire dans cette vidéo.

Utilisez-vous ce genre d’évènement pour faire progresser votre organisation ? Si non, dommage, ils sont une vraie mine d’or !
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Vous désirez satisfaire vos clients, avoir des salariés en bonne santé et protéger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le déclarer que difficile d’obtenir des résultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrêter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mêmes résultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez réalisé qu’avoir le plan d’action adapté permet de capter l’attention des équipes, de véhiculer vos valeurs et donc de faire toute la différence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

Améliorer la satisfaction tout en protégeant durablement l’environnement et la santé-sécurité de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problèmes :
– de satisfaction client ?
– pour protéger vos salariés et souhaitez accessoirement éviter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement réduire l’impact de votre organisation sur l’environnement

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L’accident de la semaine – #19

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L’accident de la semaine – #10

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L’accident de la semaine – #08

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