La COBEL Academy propose différentes dates et formats de Webinaires & Master Class

#P008 – Gestion des risques et maturitĂ© : 2 points communs

maxresdefault2021 03 16T08.01.50Z

Gestion des risques et maturitĂ©, l’une ne va pas sans l’autre !

Voici quelques questions qui devraient éveiller votre curiosité :

Avez-vous un document unique ? en général, la réponse est « oui »

Est-il à jour ? la réponse est parfois oui, parfois non.

Est-il utilisĂ© comme un outil au service du dĂ©veloppement de votre culture sĂ©curitĂ© ? c’est dĂ©jĂ  plus rare

Est-il utilisĂ© comme une solution vous permettant de maĂźtriser les risques et d’augmenter votre niveau de maturitĂ© ? les organisations qui sont Ă  ce niveau ce compte sur les doigts de la main.

Or, le management du risque et la maturitĂ© sont indissociables. D’oĂč l’importance de diagnostiquer le niveau de maturitĂ© de votre organisation avant de penser au plan d’actions.

Pour savoir comment faire, quels outils utiliser, les piĂšges Ă  Ă©viter, rejoignez-nous lors de la webconfĂ©rence organisĂ©e par l’équipe de C3S.

RĂ©servation ici : https://bit.ly/3vjAvNY

#sst #rse #qhse #rh #capitalhumain

|______________________________

Vous dĂ©sirez satisfaire vos clients, avoir des salariĂ©s en bonne santĂ© et protĂ©ger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le dĂ©clarer que difficile d’obtenir des rĂ©sultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrĂȘter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mĂȘmes rĂ©sultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez rĂ©alisĂ© qu’avoir le plan d’action adaptĂ© permet de capter l’attention des Ă©quipes, de vĂ©hiculer vos valeurs et donc de faire toute la diffĂ©rence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

AmĂ©liorer la satisfaction tout en protĂ©geant durablement l’environnement et la santĂ©-sĂ©curitĂ© de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problĂšmes :
– de satisfaction client ?
– pour protĂ©ger vos salariĂ©s et souhaitez accessoirement Ă©viter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement rĂ©duire l’impact de votre organisation sur l’environnement

đŸ›Łïž DĂ©couvrez la machine QHSE … :

Pour obtenir enfin les rĂ©sultats que vous mĂ©ritez et peut-ĂȘtre mĂȘme demander demain un temps partiel…
C’est par ici : https://www.prevenircestchanger.com/la-machine-qhse/
______________________________

🍿 DĂ©couvrez nos autres vidĂ©os :

– Les minutes de la semaine : https://www.youtube.com/playlist?list=PLVPUeLOkE01WnJPTS101-OEePl-of4Do7
– Les autres saisons : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/playlists
______________________________

🎁 Passez à l’action maintenant et recevez un de nos CADEAUX de bienvenue :

🎁 Programme gratuit de formation et d’introduction au Neuromanagement
🎁 Livre gratuit : les 7 hacks pour faire progresser votre organisation
🎁 Programme 28 jours + 1 pour progresser et faire progresser votre organisation
🎁 Diagnostic de maturitĂ© N1 de l’organisation
🎁 En savoir plus sur “”La machine QHSE””

À choisir ici : http://prevenircestchanger.com/bonus/
______________________________
🚀 Besoin d’aide pour avoir des RÉSULTATS concrets rapidement :

đŸ€– SystĂšme de management ISO (9001, 14001, 45001) | ResponsabilitĂ© | POI, PCA ?
đŸ’Ș Diagnostic de Culture, maturitĂ© | conformitĂ© rĂ©glementaire | Certification ?
👹‍🎓 Savoir | Savoir-faire | Savoir ĂȘtre avec nos formations disponible en ligne ?
👹‍🔬 Externalisation totale, partielle en QHSE | Risk Management ?
🚂 La machine QHSE pour faire du Maütrise FIRST tout simplement ?
đŸ‘šâ€đŸ’Œ Confiance en soi, stress, doute … ? c’est le coaching expert mĂ©tier ?
👹‍👩‍👩 Solitude opĂ©rationnelle ?
______________________________
👹‍👩‍👩 COMMENT NOUS SUIVRE ?

En s’abonnant à notre chaüne : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/?sub_confirmation=1
En retrouvant, “”PrĂ©venir c’est changer”” sur FaceBook | Linkedin | Twitter | Pinterest | Notre site internet…

#P007 – Echelle de maturitĂ© : Est ce que l’indĂ©pendance en fait partie ?

maxresdefault2021 03 11T08.30.43Z

L’indĂ©pendance et l’interdĂ©pendance … ça vous parle ?

Pour les adeptes de la courbe de Bradley, ces deux mots reprĂ©sentent les derniĂšres Ă©tapes du niveau de maturitĂ© d’une organisation en santĂ©-sĂ©curitĂ©.

Or, l’indĂ©pendance et l’interdĂ©pendance voudraient dire que le salariĂ© a toute latitude pour prendre soin de sa propre sĂ©curitĂ© et de celle des autres en totale autonomie.

Ça n’existe pas ! c’est comme dire qu’un dirigeant n’a plus la responsabilitĂ© d’organiser le travail … c’est une utopie.

Par contre, il est indispensable d’évaluer rĂ©guliĂšrement le niveau de maturitĂ© de l’organisation pour la faire progresser.

Et il faut le faire avec un outil qui prend en compte non seulement le systĂšme de management mais surtout la capacitĂ© Ă  changer, le niveau d’engagement et de motivation des Ă©quipes, des managers et du ComitĂ© de Direction.

Nous organisons avec @Virginie Abadi de C3S une webconfĂ©rence sur le sujet. Pour vous inscrire, c’est simple et c’est ici : https://www.c3s.fr …

#sst #rse #qhse #rh #capitalhumain
|______________________________

Vous dĂ©sirez satisfaire vos clients, avoir des salariĂ©s en bonne santĂ© et protĂ©ger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le dĂ©clarer que difficile d’obtenir des rĂ©sultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrĂȘter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mĂȘmes rĂ©sultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez rĂ©alisĂ© qu’avoir le plan d’action adaptĂ© permet de capter l’attention des Ă©quipes, de vĂ©hiculer vos valeurs et donc de faire toute la diffĂ©rence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

AmĂ©liorer la satisfaction tout en protĂ©geant durablement l’environnement et la santĂ©-sĂ©curitĂ© de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problĂšmes :
– de satisfaction client ?
– pour protĂ©ger vos salariĂ©s et souhaitez accessoirement Ă©viter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement rĂ©duire l’impact de votre organisation sur l’environnement

đŸ›Łïž DĂ©couvrez la machine QHSE … :

Pour obtenir enfin les rĂ©sultats que vous mĂ©ritez et peut-ĂȘtre mĂȘme demander demain un temps partiel…
C’est par ici : https://www.prevenircestchanger.com/la-machine-qhse/
______________________________

🍿 DĂ©couvrez nos autres vidĂ©os :

– Les minutes de la semaine : https://www.youtube.com/playlist?list=PLVPUeLOkE01WnJPTS101-OEePl-of4Do7
– Les autres saisons : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/playlists
______________________________

🎁 Passez à l’action maintenant et recevez un de nos CADEAUX de bienvenue :

🎁 Programme gratuit de formation et d’introduction au Neuromanagement
🎁 Livre gratuit : les 7 hacks pour faire progresser votre organisation
🎁 Programme 28 jours + 1 pour progresser et faire progresser votre organisation
🎁 Diagnostic de maturitĂ© N1 de l’organisation
🎁 En savoir plus sur “”La machine QHSE””

À choisir ici : http://prevenircestchanger.com/bonus/
______________________________
🚀 Besoin d’aide pour avoir des RÉSULTATS concrets rapidement :

đŸ€– SystĂšme de management ISO (9001, 14001, 45001) | ResponsabilitĂ© | POI, PCA ?
đŸ’Ș Diagnostic de Culture, maturitĂ© | conformitĂ© rĂ©glementaire | Certification ?
👹‍🎓 Savoir | Savoir-faire | Savoir ĂȘtre avec nos formations disponible en ligne ?
👹‍🔬 Externalisation totale, partielle en QHSE | Risk Management ?
🚂 La machine QHSE pour faire du Maütrise FIRST tout simplement ?
đŸ‘šâ€đŸ’Œ Confiance en soi, stress, doute … ? c’est le coaching expert mĂ©tier ?
👹‍👩‍👩 Solitude opĂ©rationnelle ?
______________________________
👹‍👩‍👩 COMMENT NOUS SUIVRE ?

En s’abonnant à notre chaüne : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/?sub_confirmation=1
En retrouvant, “”PrĂ©venir c’est changer”” sur FaceBook | Linkedin | Twitter | Pinterest | Notre site internet…

#P006 – 3 petites erreurs qui vous coĂ»tent 10 ans d’animation QHSE ?

maxresdefault2021 03 09T08.00.45Z

Savez-vous quelles sont les 3 erreurs que commettent de trĂšs nombreuses entreprises en matiĂšre de QHSE ?

La premiĂšre : un diagnostic qui ne prend en compte qu’une partie de la culture santĂ©-sĂ©curitĂ© et omet l’essentiel de ce qu’il faut Ă©valuer, le niveau de maturitĂ©

La seconde : c’est la consĂ©quence de la premiĂšre erreur ! le plan d’actions inadaptĂ© et dĂ©centrĂ© de l’objectif principal qui est d’amĂ©liorer l’existant

La troisiĂšme : l’incapacitĂ© Ă  implĂ©menter correctement le plan d’actions au sein mĂȘme de l’organisation

LĂ©a, Romuald et Virginie de C3S organise une webconfĂ©rence sur le diagnostic de maturitĂ© et nous auront le plaisir d’intervenir 2 h sur le sujet pour apporter notre expertise.

Rejoignez-vous ici : https://www.c3s.fr …

#sst #rse #qhse #rh #capitalhumain
|______________________________

Vous dĂ©sirez satisfaire vos clients, avoir des salariĂ©s en bonne santĂ© et protĂ©ger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le dĂ©clarer que difficile d’obtenir des rĂ©sultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrĂȘter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mĂȘmes rĂ©sultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez rĂ©alisĂ© qu’avoir le plan d’action adaptĂ© permet de capter l’attention des Ă©quipes, de vĂ©hiculer vos valeurs et donc de faire toute la diffĂ©rence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

AmĂ©liorer la satisfaction tout en protĂ©geant durablement l’environnement et la santĂ©-sĂ©curitĂ© de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problĂšmes :
– de satisfaction client ?
– pour protĂ©ger vos salariĂ©s et souhaitez accessoirement Ă©viter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement rĂ©duire l’impact de votre organisation sur l’environnement

đŸ›Łïž DĂ©couvrez la machine QHSE … :

Pour obtenir enfin les rĂ©sultats que vous mĂ©ritez et peut-ĂȘtre mĂȘme demander demain un temps partiel…
C’est par ici : https://www.prevenircestchanger.com/la-machine-qhse/
______________________________

🍿 DĂ©couvrez nos autres vidĂ©os :

– Les minutes de la semaine : https://www.youtube.com/playlist?list=PLVPUeLOkE01WnJPTS101-OEePl-of4Do7
– Les autres saisons : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/playlists
______________________________

🎁 Passez à l’action maintenant et recevez un de nos CADEAUX de bienvenue :

🎁 Programme gratuit de formation et d’introduction au Neuromanagement
🎁 Livre gratuit : les 7 hacks pour faire progresser votre organisation
🎁 Programme 28 jours + 1 pour progresser et faire progresser votre organisation
🎁 Diagnostic de maturitĂ© N1 de l’organisation
🎁 En savoir plus sur “”La machine QHSE””

À choisir ici : http://prevenircestchanger.com/bonus/
______________________________
🚀 Besoin d’aide pour avoir des RÉSULTATS concrets rapidement :

đŸ€– SystĂšme de management ISO (9001, 14001, 45001) | ResponsabilitĂ© | POI, PCA ?
đŸ’Ș Diagnostic de Culture, maturitĂ© | conformitĂ© rĂ©glementaire | Certification ?
👹‍🎓 Savoir | Savoir-faire | Savoir ĂȘtre avec nos formations disponible en ligne ?
👹‍🔬 Externalisation totale, partielle en QHSE | Risk Management ?
🚂 La machine QHSE pour faire du Maütrise FIRST tout simplement ?
đŸ‘šâ€đŸ’Œ Confiance en soi, stress, doute … ? c’est le coaching expert mĂ©tier ?
👹‍👩‍👩 Solitude opĂ©rationnelle ?
______________________________
👹‍👩‍👩 COMMENT NOUS SUIVRE ?

En s’abonnant à notre chaüne : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/?sub_confirmation=1
En retrouvant, “”PrĂ©venir c’est changer”” sur FaceBook | Linkedin | Twitter | Pinterest | Notre site internet…

#P005 – Qu’est ce que la culture de sĂ©curitĂ© ?

maxresdefault2021 03 04T08.00.40Z

Savez-vous ce qu’est la culture santĂ©-sĂ©curitĂ© dans une entreprise ? avez-vous dĂ©jĂ  contribuĂ© Ă  en dĂ©velopper une ?

Le plus difficile n’est pas de rĂ©pondre oui ou non Ă  ces questions, mais d’expliquer ce qu’est concrĂštement une culture santĂ©-sĂ©curitĂ©.

Elle est diffĂ©rente d’une organisation Ă  une autre et chacun la perçoit en fonction de son identitĂ©, de ses valeurs, de son ressenti, de ses propres interprĂ©tations.

Certains ont tendance Ă  dire qu’il faut au moins une gĂ©nĂ©ration pour en dĂ©velopper une, au minimum 5 ans pour en poser les bases et qu’il n’y a rien de mieux qu’un diagnostic de maturitĂ© renouvelĂ© quotidiennement pour l’évaluer et la faire progresser.

GrĂące Ă  @Romuald Abadi de C3S, nous avons l’opportunitĂ© d’en parler plus en dĂ©tail lors d’une webconfĂ©rence qu’il organise sur le thĂšme du Diagnostic de MaturitĂ©.

Pour vous inscrire : https://www.c3s.fr …

#sst #rse #qhse #rh #capitalhumain

|______________________________

Vous dĂ©sirez satisfaire vos clients, avoir des salariĂ©s en bonne santĂ© et protĂ©ger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le dĂ©clarer que difficile d’obtenir des rĂ©sultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrĂȘter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mĂȘmes rĂ©sultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez rĂ©alisĂ© qu’avoir le plan d’action adaptĂ© permet de capter l’attention des Ă©quipes, de vĂ©hiculer vos valeurs et donc de faire toute la diffĂ©rence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

AmĂ©liorer la satisfaction tout en protĂ©geant durablement l’environnement et la santĂ©-sĂ©curitĂ© de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problĂšmes :
– de satisfaction client ?
– pour protĂ©ger vos salariĂ©s et souhaitez accessoirement Ă©viter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement rĂ©duire l’impact de votre organisation sur l’environnement

đŸ›Łïž DĂ©couvrez la machine QHSE … :

Pour obtenir enfin les rĂ©sultats que vous mĂ©ritez et peut-ĂȘtre mĂȘme demander demain un temps partiel…
C’est par ici : https://www.prevenircestchanger.com/la-machine-qhse/
______________________________

🍿 DĂ©couvrez nos autres vidĂ©os :

– Les minutes de la semaine : https://www.youtube.com/playlist?list=PLVPUeLOkE01WnJPTS101-OEePl-of4Do7
– Les autres saisons : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/playlists
______________________________

🎁 Passez à l’action maintenant et recevez un de nos CADEAUX de bienvenue :

🎁 Programme gratuit de formation et d’introduction au Neuromanagement
🎁 Livre gratuit : les 7 hacks pour faire progresser votre organisation
🎁 Programme 28 jours + 1 pour progresser et faire progresser votre organisation
🎁 Diagnostic de maturitĂ© N1 de l’organisation
🎁 En savoir plus sur “”La machine QHSE””

À choisir ici : http://prevenircestchanger.com/bonus/
______________________________
🚀 Besoin d’aide pour avoir des RÉSULTATS concrets rapidement :

đŸ€– SystĂšme de management ISO (9001, 14001, 45001) | ResponsabilitĂ© | POI, PCA ?
đŸ’Ș Diagnostic de Culture, maturitĂ© | conformitĂ© rĂ©glementaire | Certification ?
👹‍🎓 Savoir | Savoir-faire | Savoir ĂȘtre avec nos formations disponible en ligne ?
👹‍🔬 Externalisation totale, partielle en QHSE | Risk Management ?
🚂 La machine QHSE pour faire du Maütrise FIRST tout simplement ?
đŸ‘šâ€đŸ’Œ Confiance en soi, stress, doute … ? c’est le coaching expert mĂ©tier ?
👹‍👩‍👩 Solitude opĂ©rationnelle ?
______________________________
👹‍👩‍👩 COMMENT NOUS SUIVRE ?

En s’abonnant à notre chaüne : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/?sub_confirmation=1
En retrouvant, “”PrĂ©venir c’est changer”” sur FaceBook | Linkedin | Twitter | Pinterest | Notre site internet…

#115 – ExĂ©cution ou organisation ?

maxresdefault2021 02 15T08.30.48Z

Alors, d’aprĂšs-vous, est-ce un problĂšme d’exĂ©cution ou d’organisation et d’ailleurs, faites-vous bien la diffĂ©rence entre ces deux termes ? sinon, on peut vous en parler !
|______________________________

Vous dĂ©sirez satisfaire vos clients, avoir des salariĂ©s en bonne santĂ© et protĂ©ger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le dĂ©clarer que difficile d’obtenir des rĂ©sultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrĂȘter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mĂȘmes rĂ©sultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez rĂ©alisĂ© qu’avoir le plan d’action adaptĂ© permet de capter l’attention des Ă©quipes, de vĂ©hiculer vos valeurs et donc de faire toute la diffĂ©rence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

AmĂ©liorer la satisfaction tout en protĂ©geant durablement l’environnement et la santĂ©-sĂ©curitĂ© de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problĂšmes :
– de satisfaction client ?
– pour protĂ©ger vos salariĂ©s et souhaitez accessoirement Ă©viter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement rĂ©duire l’impact de votre organisation sur l’environnement

đŸ›Łïž DĂ©couvrez la machine QHSE … :

Pour obtenir enfin les rĂ©sultats que vous mĂ©ritez et peut-ĂȘtre mĂȘme demander demain un temps partiel…
C’est par ici : https://www.prevenircestchanger.com/la-machine-qhse/
______________________________

🍿 DĂ©couvrez nos autres vidĂ©os :

– Les minutes de la semaine : https://www.youtube.com/playlist?list=PLVPUeLOkE01WnJPTS101-OEePl-of4Do7
– Les autres saisons : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/playlists
______________________________

🎁 Passez à l’action maintenant et recevez un de nos CADEAUX de bienvenue :

🎁 Programme gratuit de formation et d’introduction au Neuromanagement
🎁 Livre gratuit : les 7 hacks pour faire progresser votre organisation
🎁 Programme 28 jours + 1 pour progresser et faire progresser votre organisation
🎁 Diagnostic de maturitĂ© N1 de l’organisation
🎁 En savoir plus sur “”La machine QHSE””

À choisir ici : http://prevenircestchanger.com/bonus/
______________________________
🚀 Besoin d’aide pour avoir des RÉSULTATS concrets rapidement :

đŸ€– SystĂšme de management ISO (9001, 14001, 45001) | ResponsabilitĂ© | POI, PCA ?
đŸ’Ș Diagnostic de Culture, maturitĂ© | conformitĂ© rĂ©glementaire | Certification ?
👹‍🎓 Savoir | Savoir-faire | Savoir ĂȘtre avec nos formations disponible en ligne ?
👹‍🔬 Externalisation totale, partielle en QHSE | Risk Management ?
🚂 La machine QHSE pour faire du Maütrise FIRST tout simplement ?
đŸ‘šâ€đŸ’Œ Confiance en soi, stress, doute … ? c’est le coaching expert mĂ©tier ?
👹‍👩‍👩 Solitude opĂ©rationnelle ?
______________________________
👹‍👩‍👩 COMMENT NOUS SUIVRE ?

En s’abonnant à notre chaüne : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/?sub_confirmation=1
En retrouvant, “”PrĂ©venir c’est changer”” sur FaceBook | Linkedin | Twitter | Pinterest | Notre site internet…

#114 – Les rĂšgles de sĂ©curitĂ© on s’en fou !

maxresdefault2021 02 12T06.30.49Z

minute,
situation,
accident,
presque accident,
ouf j’ai eu chaud,
ouf on est pas passé loin,
maĂźtrise des risques,
maĂźtrise des moyens de maĂźtrise,
analyse,
#prevenircestchanger,
la machine qhse,
QHSE,
QSE,
HSE,
SST,
RH,
management,
prevenir c’est changer,
prevenircestchanger,
lamachineqhse,
changeur libre,
changeurlibre,
#LesChangeursLibres,

#120 – Pourquoi la fonction sĂ©curitĂ© ne rĂ©duit pas les accidents n°5 ?

maxresdefault2021 02 11T06.31.15Z

Avez-vous déjà essuyé un refus de votre Direction lorsque vous lui avez présenté un projet ?

Faites-vous partie des personnes qui sĂ©lectionnent les collĂšgues avec qui elles travaillent en fonction de leurs Ă©motions, de leurs sentiments ? En d’autres termes, est-ce que vous ne travaillez qu’avec les personnes avec qui vous vous entendez ?

Lorsqu’on est un manager QHSE, c’est tentant de laisser de cĂŽtĂ© les personnes difficiles Ă  aborder, celles qui sont toujours contre vos projets ou qui ne vous facilitent pas la tĂąche pour les mener Ă  terme.

Or, ce genre d’attitude est prĂ©judiciable pour vous, pour votre organisation, pour vos rĂ©sultats.

Si vous agissez de la sorte, vous n’acculturez qu’une partie de votre Entreprise et nous ne sommes pas sĂ»r que votre patron vous paie pour ça !

C’est une rĂšgle de base dans ce mĂ©tier que d’oeuvrer aux cĂŽtĂ©s de tous, que vous les apprĂ©ciiez ou pas.

Voici notre approche à ce sujet en vidéo.

|______________________________

Vous dĂ©sirez satisfaire vos clients, avoir des salariĂ©s en bonne santĂ© et protĂ©ger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le dĂ©clarer que difficile d’obtenir des rĂ©sultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrĂȘter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mĂȘmes rĂ©sultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez rĂ©alisĂ© qu’avoir le plan d’action adaptĂ© permet de capter l’attention des Ă©quipes, de vĂ©hiculer vos valeurs et donc de faire toute la diffĂ©rence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

AmĂ©liorer la satisfaction tout en protĂ©geant durablement l’environnement et la santĂ©-sĂ©curitĂ© de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problĂšmes :
– de satisfaction client ?
– pour protĂ©ger vos salariĂ©s et souhaitez accessoirement Ă©viter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement rĂ©duire l’impact de votre organisation sur l’environnement

đŸ›Łïž DĂ©couvrez la machine QHSE … :

Pour obtenir enfin les rĂ©sultats que vous mĂ©ritez et peut-ĂȘtre mĂȘme demander demain un temps partiel…
C’est par ici : https://www.prevenircestchanger.com/la-machine-qhse/
______________________________

🍿 DĂ©couvrez nos autres vidĂ©os :

– Les minutes de la semaine : https://www.youtube.com/playlist?list=PLVPUeLOkE01WnJPTS101-OEePl-of4Do7
– Les autres saisons : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/playlists
______________________________

🎁 Passez à l’action maintenant et recevez un de nos CADEAUX de bienvenue :

🎁 Programme gratuit de formation et d’introduction au Neuromanagement
🎁 Livre gratuit : les 7 hacks pour faire progresser votre organisation
🎁 Programme 28 jours + 1 pour progresser et faire progresser votre organisation
🎁 Diagnostic de maturitĂ© N1 de l’organisation
🎁 En savoir plus sur “”La machine QHSE””

À choisir ici : http://prevenircestchanger.com/bonus/
______________________________
🚀 Besoin d’aide pour avoir des RÉSULTATS concrets rapidement :

đŸ€– SystĂšme de management ISO (9001, 14001, 45001) | ResponsabilitĂ© | POI, PCA ?
đŸ’Ș Diagnostic de Culture, maturitĂ© | conformitĂ© rĂ©glementaire | Certification ?
👹‍🎓 Savoir | Savoir-faire | Savoir ĂȘtre avec nos formations disponible en ligne ?
👹‍🔬 Externalisation totale, partielle en QHSE | Risk Management ?
🚂 La machine QHSE pour faire du Maütrise FIRST tout simplement ?
đŸ‘šâ€đŸ’Œ Confiance en soi, stress, doute … ? c’est le coaching expert mĂ©tier ?
👹‍👩‍👩 Solitude opĂ©rationnelle ?
______________________________
👹‍👩‍👩 COMMENT NOUS SUIVRE ?

En s’abonnant à notre chaüne : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/?sub_confirmation=1
En retrouvant, “”PrĂ©venir c’est changer”” sur FaceBook | Linkedin | Twitter | Pinterest | Notre site internet…

#113 – Ne pas confondre vitesse et prĂ©cipitation !

maxresdefault2021 02 10T06.30.50Z

Rien d’exceptionnel dans cette vidĂ©o sauf le fait que le personnage n’est pas sur une route fermĂ©e !

C’est comme au travail, lorsqu’on s’habitue Ă  exĂ©cuter une tĂąche et qu’elle se transforme en routine, on peut aisĂ©ment augmenter sa vitesse de rĂ©alisation.

Or, cette facultĂ© peut s’avĂ©rer risquĂ©e si l’environnement change comme par exemple un changement d’organisation, un changement de produit, une modification d’outil, etc.

La solution est d’apprendre Ă  “”se dĂ©shabituer””. L’idĂ©e est de rester en Ă©veil sur les risques.

A pratiquer réguliÚrement, seul et en groupe avec nos solutions.

|______________________________

Vous dĂ©sirez satisfaire vos clients, avoir des salariĂ©s en bonne santĂ© et protĂ©ger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le dĂ©clarer que difficile d’obtenir des rĂ©sultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrĂȘter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mĂȘmes rĂ©sultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez rĂ©alisĂ© qu’avoir le plan d’action adaptĂ© permet de capter l’attention des Ă©quipes, de vĂ©hiculer vos valeurs et donc de faire toute la diffĂ©rence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

AmĂ©liorer la satisfaction tout en protĂ©geant durablement l’environnement et la santĂ©-sĂ©curitĂ© de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problĂšmes :
– de satisfaction client ?
– pour protĂ©ger vos salariĂ©s et souhaitez accessoirement Ă©viter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement rĂ©duire l’impact de votre organisation sur l’environnement

đŸ›Łïž DĂ©couvrez la machine QHSE … :

Pour obtenir enfin les rĂ©sultats que vous mĂ©ritez et peut-ĂȘtre mĂȘme demander demain un temps partiel…
C’est par ici : https://www.prevenircestchanger.com/la-machine-qhse/
______________________________

🍿 DĂ©couvrez nos autres vidĂ©os :

– Les minutes de la semaine : https://www.youtube.com/playlist?list=PLVPUeLOkE01WnJPTS101-OEePl-of4Do7
– Les autres saisons : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/playlists
______________________________

🎁 Passez à l’action maintenant et recevez un de nos CADEAUX de bienvenue :

🎁 Programme gratuit de formation et d’introduction au Neuromanagement
🎁 Livre gratuit : les 7 hacks pour faire progresser votre organisation
🎁 Programme 28 jours + 1 pour progresser et faire progresser votre organisation
🎁 Diagnostic de maturitĂ© N1 de l’organisation
🎁 En savoir plus sur “”La machine QHSE””

À choisir ici : http://prevenircestchanger.com/bonus/
______________________________
🚀 Besoin d’aide pour avoir des RÉSULTATS concrets rapidement :

đŸ€– SystĂšme de management ISO (9001, 14001, 45001) | ResponsabilitĂ© | POI, PCA ?
đŸ’Ș Diagnostic de Culture, maturitĂ© | conformitĂ© rĂ©glementaire | Certification ?
👹‍🎓 Savoir | Savoir-faire | Savoir ĂȘtre avec nos formations disponible en ligne ?
👹‍🔬 Externalisation totale, partielle en QHSE | Risk Management ?
🚂 La machine QHSE pour faire du Maütrise FIRST tout simplement ?
đŸ‘šâ€đŸ’Œ Confiance en soi, stress, doute … ? c’est le coaching expert mĂ©tier ?
👹‍👩‍👩 Solitude opĂ©rationnelle ?
______________________________
👹‍👩‍👩 COMMENT NOUS SUIVRE ?

En s’abonnant à notre chaüne : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/?sub_confirmation=1
En retrouvant, “”PrĂ©venir c’est changer”” sur FaceBook | Linkedin | Twitter | Pinterest | Notre site internet…

#119 – Pourquoi la fonction sĂ©curitĂ© ne rĂ©duit pas les accidents n°4 ?

maxresdefault2021 02 09T06.30.39Z

Savez-vous ce que veut dire « Gemba Walk » ?

Le terme « gemba » vient du japonais et signifie « le vrai lieu ». Ce terme est souvent utilisĂ© en lean pour parler du terrain, de l’atelier ou du poste de travail. Walk veut dire « marcher ». Les deux termes conjuguĂ©s dĂ©signent l’action d’aller voir sur le terrain ce qu’il se passe.

Etre sur le terrain lorsqu’on est dans une posture managĂ©riale est inĂ©vitablement vecteur de rĂ©sultats si et seulement si vous utilisez une mĂ©thode structurĂ©e.

Pour rĂ©aliser une visite terrain de qualitĂ©, voici quelques questions Ă  poser : sur quoi travailles-tu en ce moment ? Existe-t-il une document qui t’aide dans ton activitĂ© ? Quels sont tes problĂšmes ? Comment les identifies-tu ? Comment les rĂ©sous-tu ? Et si tu ne peux pas les rĂ©soudre, tu fais comment ? A qui en parles-tu ? As-tu Ă  ta disposition un outil pour afficher des Ă©lĂ©ments ? Est-il utile et si non pourquoi ?

La suite du sujet dans la vidéo.
|______________________________

Vous dĂ©sirez satisfaire vos clients, avoir des salariĂ©s en bonne santĂ© et protĂ©ger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le dĂ©clarer que difficile d’obtenir des rĂ©sultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrĂȘter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mĂȘmes rĂ©sultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez rĂ©alisĂ© qu’avoir le plan d’action adaptĂ© permet de capter l’attention des Ă©quipes, de vĂ©hiculer vos valeurs et donc de faire toute la diffĂ©rence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

AmĂ©liorer la satisfaction tout en protĂ©geant durablement l’environnement et la santĂ©-sĂ©curitĂ© de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problĂšmes :
– de satisfaction client ?
– pour protĂ©ger vos salariĂ©s et souhaitez accessoirement Ă©viter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement rĂ©duire l’impact de votre organisation sur l’environnement

đŸ›Łïž DĂ©couvrez la machine QHSE … :

Pour obtenir enfin les rĂ©sultats que vous mĂ©ritez et peut-ĂȘtre mĂȘme demander demain un temps partiel…
C’est par ici : https://www.prevenircestchanger.com/la-machine-qhse/
______________________________

🍿 DĂ©couvrez nos autres vidĂ©os :

– Les minutes de la semaine : https://www.youtube.com/playlist?list=PLVPUeLOkE01WnJPTS101-OEePl-of4Do7
– Les autres saisons : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/playlists
______________________________

🎁 Passez à l’action maintenant et recevez un de nos CADEAUX de bienvenue :

🎁 Programme gratuit de formation et d’introduction au Neuromanagement
🎁 Livre gratuit : les 7 hacks pour faire progresser votre organisation
🎁 Programme 28 jours + 1 pour progresser et faire progresser votre organisation
🎁 Diagnostic de maturitĂ© N1 de l’organisation
🎁 En savoir plus sur “”La machine QHSE””

À choisir ici : http://prevenircestchanger.com/bonus/
______________________________
🚀 Besoin d’aide pour avoir des RÉSULTATS concrets rapidement :

đŸ€– SystĂšme de management ISO (9001, 14001, 45001) | ResponsabilitĂ© | POI, PCA ?
đŸ’Ș Diagnostic de Culture, maturitĂ© | conformitĂ© rĂ©glementaire | Certification ?
👹‍🎓 Savoir | Savoir-faire | Savoir ĂȘtre avec nos formations disponible en ligne ?
👹‍🔬 Externalisation totale, partielle en QHSE | Risk Management ?
🚂 La machine QHSE pour faire du Maütrise FIRST tout simplement ?
đŸ‘šâ€đŸ’Œ Confiance en soi, stress, doute … ? c’est le coaching expert mĂ©tier ?
👹‍👩‍👩 Solitude opĂ©rationnelle ?
______________________________
👹‍👩‍👩 COMMENT NOUS SUIVRE ?

En s’abonnant à notre chaüne : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/?sub_confirmation=1
En retrouvant, “”PrĂ©venir c’est changer”” sur FaceBook | Linkedin | Twitter | Pinterest | Notre site internet…

#P004 – Le tĂ©lĂ©travail, on en a plein les bottes !

maxresdefault2021 02 08T06.31.23Z

Jambe lourde, problĂšme de circulation, douleur au mollet, voilĂ  ce que vivent des milliers de personnes lorsqu’elles restent des heures entiĂšres assises Ă  leur poste de travail, au bureau et de plus en plus chez elles en tĂ©lĂ©travail.

Notre corps n’est pas fait pour rester immobile ou assis toute la journĂ©e. Il est fait pour bouger.

Il est une mĂ©canique merveilleuse qui peut trĂšs vite rouiller si on n’y prend pas garde.

@Virginie Abadie, Directrice de @C3S Formation nous apporte sa connaissance avec des explications concrÚtes et des solutions accessibles à tous ceux qui souhaitent prévenir ce genre de maux.

Pour s’inscrire : https://www.c3s.fr/visioconference-teletravail-comment-preserver-la-sante-physique-de-vos-collaborateurs/

#sst #rse #qhse #rh #capitalhumain
|______________________________

Vous dĂ©sirez satisfaire vos clients, avoir des salariĂ©s en bonne santĂ© et protĂ©ger l’environnement ?

Tout en sachant qu’il est aussi facile de le dĂ©clarer que difficile d’obtenir des rĂ©sultats concrets, rapidement. Un peu comme perdre du poids, se remettre au sport, arrĂȘter de fumer…

Vous savez que faire comme les autres apporte les mĂȘmes rĂ©sultats … et vous vous demandez comment font les autres

Vous avez rĂ©alisĂ© qu’avoir le plan d’action adaptĂ© permet de capter l’attention des Ă©quipes, de vĂ©hiculer vos valeurs et donc de faire toute la diffĂ©rence.

Votre organisation peut grandir en quelques mois en vous apportant liberté et pérennité.

AmĂ©liorer la satisfaction tout en protĂ©geant durablement l’environnement et la santĂ©-sĂ©curitĂ© de vos proches est possible

Vous rencontrez ces problĂšmes :
– de satisfaction client ?
– pour protĂ©ger vos salariĂ©s et souhaitez accessoirement Ă©viter la casse prison (vous patron, manager ou collaborateur) ?
– ou souhaitez tout simplement rĂ©duire l’impact de votre organisation sur l’environnement

đŸ›Łïž DĂ©couvrez la machine QHSE … :

Pour obtenir enfin les rĂ©sultats que vous mĂ©ritez et peut-ĂȘtre mĂȘme demander demain un temps partiel…
C’est par ici : https://www.prevenircestchanger.com/la-machine-qhse/
______________________________

🍿 DĂ©couvrez nos autres vidĂ©os :

– Les minutes de la semaine : https://www.youtube.com/playlist?list=PLVPUeLOkE01WnJPTS101-OEePl-of4Do7
– Les autres saisons : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/playlists
______________________________

🎁 Passez à l’action maintenant et recevez un de nos CADEAUX de bienvenue :

🎁 Programme gratuit de formation et d’introduction au Neuromanagement
🎁 Livre gratuit : les 7 hacks pour faire progresser votre organisation
🎁 Programme 28 jours + 1 pour progresser et faire progresser votre organisation
🎁 Diagnostic de maturitĂ© N1 de l’organisation
🎁 En savoir plus sur “”La machine QHSE””

À choisir ici : http://prevenircestchanger.com/bonus/
______________________________
🚀 Besoin d’aide pour avoir des RÉSULTATS concrets rapidement :

đŸ€– SystĂšme de management ISO (9001, 14001, 45001) | ResponsabilitĂ© | POI, PCA ?
đŸ’Ș Diagnostic de Culture, maturitĂ© | conformitĂ© rĂ©glementaire | Certification ?
👹‍🎓 Savoir | Savoir-faire | Savoir ĂȘtre avec nos formations disponible en ligne ?
👹‍🔬 Externalisation totale, partielle en QHSE | Risk Management ?
🚂 La machine QHSE pour faire du Maütrise FIRST tout simplement ?
đŸ‘šâ€đŸ’Œ Confiance en soi, stress, doute … ? c’est le coaching expert mĂ©tier ?
👹‍👩‍👩 Solitude opĂ©rationnelle ?
______________________________
👹‍👩‍👩 COMMENT NOUS SUIVRE ?

En s’abonnant à notre chaüne : https://www.youtube.com/channel/UC2P6JVAaJrC6Xp7GvOVqUag/?sub_confirmation=1
En retrouvant, “”PrĂ©venir c’est changer”” sur FaceBook | Linkedin | Twitter | Pinterest | Notre site internet…